10月7日上午,公司黨委書記、副董事長萬向遵,安全總監(jiān)羅雪剛帶領(lǐng)公司職能部門相關(guān)負(fù)責(zé)人到第一直管部承建的云南遠(yuǎn)方生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)項(xiàng)目開展“國慶”節(jié)假日期間領(lǐng)導(dǎo)帶班綜合檢查。

萬向遵一行深入施工現(xiàn)場,對施工現(xiàn)場各項(xiàng)施工作業(yè)進(jìn)行了全面檢查,并聽取了項(xiàng)目經(jīng)理關(guān)于項(xiàng)目總體情況的匯報(bào),召開了項(xiàng)目反饋會。

會上,萬向遵指出:一是確保安全生產(chǎn)。要加強(qiáng)施工現(xiàn)場的安全檢查。認(rèn)真排查隱患,小隱患可能引發(fā)“大事故”,不能麻痹大意,因現(xiàn)場有多個(gè)甲方平行分包單位、公司安二司及土建交叉作業(yè),要牢固樹立安全第一的理念,抓好安全工作。二是強(qiáng)化成本管控。加強(qiáng)施工現(xiàn)場材料管理工作,避免現(xiàn)場材料亂堆亂放,對每一筆成本的發(fā)生都“摳細(xì)”,前端要抓好單價(jià)和定額,后端要做到省時(shí)、省工、省料,切實(shí)管控好成本。三是加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。人才是第一資源,是核心競爭力,要注意人才的引進(jìn),加大對人才的培養(yǎng)力度,確保發(fā)展后繼有人,要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),統(tǒng)一思想,統(tǒng)一步調(diào),統(tǒng)一力量。四是打造企業(yè)文化,做到心往一處想,勁往一處使。要營造團(tuán)結(jié)緊張、嚴(yán)肅活潑的氛圍;要關(guān)心關(guān)愛職工,抓好黨建、群團(tuán)工作,引導(dǎo)團(tuán)員積極向上。要打通兩個(gè)通道,營造好兩個(gè)環(huán)境,打造好企業(yè)文化。五是解決實(shí)際問題。要正視問題,不能對問題視而不見,無動于衷,要發(fā)揚(yáng)釘釘子精神,針對發(fā)現(xiàn)的問題要形成問題清單,明確責(zé)任人、整改時(shí)限。部門要加強(qiáng)督促檢查,切實(shí)抓好問題的整改。
會上,各職能部門相關(guān)負(fù)責(zé)人對項(xiàng)目的生產(chǎn)組織、安全、質(zhì)量、技術(shù)、成本、人力、黨建和群團(tuán)等各方面工作提出了意見和建議。
【記者:計(jì)愉 責(zé)編:唐嘉敏】
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